التدريب في ألمانيا

يهدف التدريب إلى نقل المهارات المهنية والمعرفة والقدرات التي تحتاجها في المهنة التي اخترتها. لا يُتوقع منك فقط العمل كقوة عاملة ولكن أيضًا تعلم التصرف بمسؤولية وبكفاءة في مجالك.

في إطار التدريب، يتم تحديد المحتويات التي يجب عليك تعلمها في كل سنة من فترة التدريب الخاصة بك. يحق لمدربك إعطاؤك توجيهات تتماشى مع هذا الإطار. ليس عليك أداء المهام التي لا تندرج ضمن التدريب.

يجب أن يحتوي عقد التدريب الخاص بك على النقاط التالية:

• ما الذي ستتعلمه وكم من الوقت سيستغرق ذلك

• أين ستعمل ومن هو مدربك

• متى يجب أن تعمل

• كم المال ستحصل عليه

• الأمور المهمة مثل الإجازات والإنهاء

• الإشارة إلى اتفاقية جماعية واتفاقات الشركة، إذا كانت موجودة.

بالنسبة للبرامج التي تبدأ في عام 2024، الحد الأدنى للأجر المحدد قانونيًا هو 649 يورو في الشهر الإجمالي في السنة الأولى من فترة التدريب. إذا كانت هناك اتفاقية جماعية في الشركة، يتم تحديد راتبك ضمنها وغالبًا ما يكون أعلى.

بالمناسبة، لا يُسمح لأي شخص بطلب المال منك لترتيب موقع تدريب لك. هذا محظور في ألمانيا.

كشخص بالغ (من عمر 18 عامًا فأكثر)، يمكنك العمل ساعات إضافية في ظروف معينة. هذا مسموح به فقط إذا كان يخدم الأهداف التعليمية لتدريبك. يجب تعويض الساعات الإضافية خلال الأسابيع القادمة. يجب أن يكون مدربك دائمًا قابلًا للتواصل ومتاحًا لتقديم الدعم.

خلال فترة التدريب الخاصة بك، يجب عليك الاحتفاظ بسجل يومي حيث تسجل ما تعلمته. يقوم مدربك بفحصه وتوقيعه. لا يعد سجل التقرير اليومي مجرد دليل على تقدمك فحسب بل يعد أيضًا وثيقة لإثبات ما إذا كنت لم تتعلم محتوى معينًا. من المهم ملء ذلك بانتظام. إدارة سجل التقرير اليومي جزء من ساعات عملك. لا يمكن لمدربك أن يجبرك على القيام بذلك في وقت فراغك.

إذا كانت إقامتك مرتبطة بفترة التدريب الخاصة بك، فيجب عليك أن تكون حذرًا من عدم وقوع مشاكل في حالة إنهاء فترة التدريب الخاصة بك. ومع ذلك، لا يعني إنهاء فترة التدريب أن يتعين عليك مغادرة ألمانيا على الفور. غالبًا ما تكون هناك إمكانية للحصول على تصريح إقامة جديد؛ على سبيل المثال، للبحث عن وظيفة تدريب جديدة.

بعد فترة التجربة، يمكن فصلك „بشكل استثنائي“ فقط إذا ارتكبت مخالفات خطيرة. إذا كنت تعتقد أنك تم فصلك بظلم، فلديك الحق في الدفا

ع عن نفسك. ابحث عن المشورة والمساعدة إذا لزم الأمر؛ على سبيل المثال، من مجلس العمل، وتمثيل الشباب والتدريب، معلم موثوق به، أو من الغرفة أو النقابة المعنية.

نحن هنا لمساعدتك! مجاناً وبسرية.